Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten, Fachrichtung Kommunalverwaltung (m/w/d) - Beginn am 01.08.2025

(Ausschreibungs-ID 960)

Mit 3.900 Mitarbeiter*innen ist die Stadtverwaltung Ludwigshafen am Rhein eine der größten Arbeitgeberinnen in Ludwigshafen und der Region. Alle gemeinsam stellen wir uns in den Dienst der Bürger*innen unserer Stadt: zum Beispiel in den Bürgerbüros, bei der Planung und beim Bau von Straßen, Gebäuden oder Stadtquartieren, in Sozial- und Jugendeinrichtungen, bei der Pflege des Grüns, dem Schutz der Umwelt, der Abfallentsorgung, bei Sport und Kultur, in der IT, der Finanzverwaltung, bei der Weiterbildung oder beim kommunalen Vollzugsdienst sowie bei der Feuerwehr.

Wir suchen mehrere Nachwuchskräfte für die Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten, Fachrichtung Kommunalverwaltung.

Für weitere Informationen über die Berufsausbildung klicken Sie bitte hier.

So sieht Ihr Alltag aus ...

die Ausbildung dauert drei Jahre und beginnt immer am 01.08. eines Jahres
während der praktischen Ausbildung lernen Sie die vielfältigen Bereiche und Abteilungen der Stadtverwaltung Ludwigshafen kennen und unterstützen die Kolleginnen und Kollegen
Sie dürfen eigene Aufgaben selbstständig erledigen und werden bereits zu Beginn in die Arbeitsprozesse integriert
die Arbeitsinhalte sind sehr vielfältig und hängen vom jeweiligen Arbeitsbereich und der jeweiligen Dienststelle ab
Aufgaben können zum Beispiel die Bearbeitung von Anträgen und Anfragen, die Organisation von Veranstaltungen, die Protokollierung von Sitzungen, die Pflege von Datenbanken und Akten, die Unterstützung der Mitarbeiter*innen bei der Durchführung von Projekten und die Beratung von Bürgern sein
die Ausbildungsinhalte umfassen unter anderem das Verwaltungsrecht, das Kommunalrecht, das Polizei- und Ordnungsrecht, das Recht der Sozialen Sicherung, das Personalwesen, die Haushaltsführung, die Öffentlichkeitsarbeit und die Informationstechnologie
Sie lernen Arbeitsabläufe zu strukturieren und orientieren sich an den rechtlichen Vorgaben sowie Gesetzen und Verordnungen
erleben live, wie eine Verwaltung funktioniert
besuchen ein bis zwei Mal wöchentlich die Berufsschule in der Berufsbildende Schule Wirtschaft 2 in Ludwigshafen und
im zweiten Ausbildungsjahr gibt es phasenweise einmal wöchentlich einen Zusatzunterricht im Kommunalen Studieninstitut (KSI) in Ludwigshafen.

Wenn Sie ...

mindestens die mittlere Reife (qualifizierter Sekundarabschluss I) zum Beginn der Ausbildung erreicht haben
über ein gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen verfügen
Konzentrationsfähigkeit und Sorgfalt besitzen
über gute PC-Kenntnisse
Vorliebe für Büro- und Außendiensttätigkeiten
gute Umgangsformen und Kontaktfreudigkeit
über ein gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen verfügen
Fähigkeit komplexe Sachverhalte verständlich auf den Punkt zu bringen
Fähigkeit sowohl eigenverantwortlich als auch im Team arbeiten zu können
sich für Recht und Gesetz interessieren
gerne mit Menschen zusammenarbeiten
motiviert, lernbereit und wissbegierig, teamfähig, verantwortungsbewusst und selbstständig sind
kreativ, offen für Veränderungen sind und
ein Teil der Stadt Ludwigshafen werden sowie aktiv an deren Gestaltung und Entwicklung mitwirken möchten

Bekommen Sie von uns ...

Leistungen nach dem Tarifvertrag - TVAöD: Tarifgerechte Vergütung, Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, Abschlussprämie in Höhe von 400 Euro bei erfolgreichem Abschluss
Sinnvolle Aufgaben: Die Möglichkeit, etwas Sinnstiftendes zu tun und dem Gemeinwohl zu dienen
Mitgestaltung der Stadt: Aktiv an der Gestaltung der Stadt Ludwigshafen mitzuwirken
Moderne Arbeitsmittel: Einen eigenen Laptop, der auch für die Schule sowie Homeoffice genutzt werden darf
Engagierte Betreuung: Ausbildungskoordinator*innen, die Sie in den Bereichen und Abteilungen unterstützen
Vertrauensvolle Zusammenarbeit: Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Ausbildungsbüro
Hohe Übernahmechancen: Sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung, wenn das Ausbildungsziel erfolgreich erreicht wurde sowie Aussicht auf eine feste Stelle in Ihrem Wunschbereich nach der Ausbildung
Krisensicherer Arbeitsplatz: Einen krisensicheren Arbeitsplatz im Anschluss an Ihre Ausbildung
Sehr gute Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten: Profitieren Sie von sehr guten Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten, die sich durch den demographischen Wandel in unserer Verwaltung ergeben
Weiterbildungsmöglichkeiten: Zugang zu Seminaren und Fortbildungen zur kontinuierlichen beruflichen und persönlichen Entwicklung
Jobticket: Durch die Stadt gefördertes Jobticket in Höhe von derzeit 34,40 EUR (Deutschlandticket)
Fitness und Gesundheit: Sonderkonditionen in kooperierenden Fitnessstudios
Auslandspraktika mit Erasmus+ Förderung: Bei guten Leistungen die Möglichkeit an einem Auslandspraktikum teilzunehmen um die interkulturelle und berufliche Kompetenzen aufzubauen und fit für den Arbeitsmarkt zu werden
Gleitzeit/flexible Arbeitszeiten und Erholungsurlaub: Profitieren Sie von einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und genießen Sie 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr

Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Zertifikaten bis spätestens 13.10.2024 direkt über unser Bewerbungsportal.

Vielfalt ist uns sehr wichtig! Wir freuen uns deshalb über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.

Personalfragen werden von Herrn Felice, Telefonnummer 0621/504-2151 sehr gerne beantwortet.