Sozialpädagogin bzw. Sozialarbeiterin (FH/BA) (m/w/d)

Entgeltgruppe S 12 TVöD I Vollzeit I unbefristet

(Ausschreibungs-ID 1677)

Im Dezernat Kultur, Schulen, Jugend und Familie ist im Bereich Ludwigshafener Zentrum für individuelle Erziehungshilfen (LuZiE), zum 01.10.2025 in der Inobhutnahmegruppe für Jugendliche die o. g. Stelle zu besetzen. Das Aufgabengebiet kann auch von Teilzeitkräften wahrgenommen werden.

Das Ludwigshafener Zentrum für individuelle Erziehungshilfen bietet Hilfen zur Erziehung nach §§ 27 ff. SGB VIII in sehr differenzierter Form an.

So sieht Ihr Alltag aus ...

Mitarbeit im Team der Krisengruppen für Jugendliche und in diesem Zusammenhang Übernahme von selbständigen Diensten im Rahmen des Dienstplans
Vertretung der Teamleitung
Sicherstellung von Kinder- und Jugendrechten
Versorgung der in Not- und Krisensituationen aufgenommen Jugendlichen in jeder Hinsicht
Begleitung der betroffenen Jugendlichen im individuellen und gruppenbezogenen Rahmen
Mitarbeit bei der Entwicklung von Hilfen für die Betroffenen in enger Abstimmung mit den Regionalen Familiendiensten, den Sorgeberechtigten und der Teamleitung der Explorationsgruppe für Kinder
Durchführung von Aufnahmen und Entlassungen
Einleitung von Verlegungen und Folgemaßnahmen in Absprache mit den Vorgesetzten
Zusammenarbeit mit den Herkunftsfamilien und Mitarbeit bei der Abklärung der weiteren Perspektiven für die Kinder.

Wenn Sie ...

einen erfolgreichen Abschluss als Sozialarbeiter*in (FH/BA) bzw. Sozialpädagoge*in (FH/BA) oder einen gleichartigen Abschluss besitzen, der staatlich anerkannt ist
ein*e duale*r Student*in sind und Erfahrung im Bereich Hilfen zur Erziehung, Wechselschichtarbeit und Ihren Abschluss bis spätestens 12/2025 haben (Die Einstellung erfolgt zunächst in der Tätigkeit als Sozialarbeiter*in bzw. Sozialpädagog*in und wird nach Entgeltgruppe S 8b TVöD vergütet. Der erfolgreiche Abschluss des Studiums ist Voraussetzung für die dauerhafte Stellenübertragung und die anschließende Höhergruppierung.)
im Optimalfall praktische Erfahrung im Bereich der erzieherischen Hilfen vorweisen können
gute Kenntnisse des SGB VIII haben und die fachliche Eignung nach § 72 SGB VIII besitzen
Kontaktfreudigkeit und Kooperationsfähigkeit sowie ein gutes Ausdrucksvermögen in mündlicher und schriftlicher Form mitbringen
umfassende Verantwortungs- und Einsatzbereitschaft sowie Ideen und Eigeninitiative zeigen
ein sehr gutes organisatorisches Geschick und Durchsetzungsvermögen haben und außerdem flexibel und belastbar sind
bereit sind, die Arbeitszeit auch zu ungewöhnlichen Zeiten zu erbringen (Wechselschicht)
Gender- und Diversitätssensibilität besitzen
Bereitschaft zur Fortbildung und Supervision mitbringen
den Führerschein der Klasse B besitzen und die Bereitschaft, die zur Verfügung stehenden Fahrzeuge zu nutzen, vorhanden ist
gute MS-Office-Kenntnisse mitbringen.

Bekommen Sie von uns ...

ein interessantes Aufgabengebiet mit abwechslungsreicher, verantwortungsvoller Arbeit
eine sehr gute Work-Life-Balance durch 30 Tage Urlaub für das volle Kalenderjahr, Wechselschichtzulage, pro Jahr zwei Regenerationstage und die Möglichkeit auf bis zu zwei Umwandlungstage
tarifliche Bezahlung und die darin vorgesehenen Zulagen für die Arbeit im Schichtdienst
kompetente Einarbeitung sowie eine gute Arbeitsatmosphäre und Zusammenarbeit in einem professionellen Team
gute Verkehrsanbindung
durch die Stadt gefördertes Jobticket
Job-bike (Fahrradleasing)
die Möglichkeit zur beruflichen Entwicklung
qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten und Supervisionen im Rahmen der Arbeitszeit
ein Arbeitsfeld in dem Sie erfolgreich, kompetent und zu Ihrer Zufriedenheit arbeiten können

Vor dem stattfindenden Vorstellungsgespräch ist eine Hospitation erwünscht (Vorstellungskosten können nicht übernommen werden).

Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Zertifikaten bis spätestens 14.07.2025 direkt über unser Bewerbungsportal.

Vielfalt ist uns sehr wichtig! Wir freuen uns deshalb über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.

Fachliche Fragen beantwortet Ihnen sehr gerne Frau Buckel unter der Telefonnummer 0621/504-3951 und Personalfragen werden von Frau Embach, Telefonnummer 0621/504-2520 beantwortet.