Sachbearbeitung Unterhalt Lichtsignaltechnik (m/w/d)

E 9a TVöD I Vollzeit I unbefristet

(Ausschreibungs-ID 2005)

Im Dezernat Bau, Umwelt und Verkehr, WBL ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich Tiefbau in der Abteilung Straßenbeleuchtung und Verkehrstechnik die o. g. Stelle zu besetzen.

Das Aufgabengebiet kann bei geeigneter Zeitaufteilung auch von Teilzeitkräften wahrgenommen werden.

So sieht Ihr Alltag aus ...

Instandsetzungs- und Wartungsmaßnahmen an den Lichtsignalanlagen und an den Einrichtungen des Verkehrsrechners planen und umsetzen
Kleinmaßnahmen (z.B. Umrüstung von Glühbirnen auf LED-Leuchtmittel, Schaltschrank und/oder Signalmast neu streichen) an der Signalanlageninfrastruktur koordinieren
Unfallschäden an Verkehrssignalanlagen und Fußgängerüberwegen abwickeln
Störungen und Wartungsarbeiten an Verkehrssignalanlagen und Verkehrsrechner bearbeiten
Beleuchtung von Fußgängerüberwegen in Stand halten
im Rahmen von Koordinierungsverfahren der Abteilungen Straßenbau bzw. Bauwerke Stellungnahmen anfertigen und Leitungsanfragen bearbeiten.

Wenn Sie ...

eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatl. geprüfte*r Techniker*in der Fachrichtung z. Bsp. Elektrotechnik, Automatisierungs- und Systemtechnik, IT-Systemtechnik, Nachrichtentechnik oder vergleichbar besitzen
Kenntnisse in den Vorschriften VOB/VOL, StVO und GA-Bau vorweisen können oder die Bereitschaft haben sich diese zeitnah anzueignen
EDV-Anwendungen zur Organisation von Kommunikation und eigenen Terminen, Textverarbeitung, Tabellenkalkulation, Projektterminplanung, Ausschreibung, etc. beherrschen
über Deutschkenntnisse der Niveaustufe C 1 des europäischen Referenzrahmens verfügen
die Bereitschaft dienstliche Tätigkeiten bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten wahrzunehmen
über Engagement und Eigeninitiative verfügen
über Organisations- und Verhandlungsgeschick verfügen
Leistungsbereitschaft und überdurchschnittlich belastbar sind
teamfähig sind
den Führerschein der Klasse B besitzen und damit verbunden, die Bereitschaft und Fähigkeit
einen Dienstwagen zu führen und zu benutzen
nach den “Leitlinien der Zusammenarbeit” handeln und sich hiernach verhalten.

Bekommen Sie von uns ...

einen krisensicheren Arbeitsplatz
eine gute Verkehrsanbindung
ein durch die Stadt gefördertes Jobticket
qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten
Job-bike (Fahrradleasing)
Sonderkonditionen in kooperierenden Fitnessstudios
die Möglichkeit zur 4-Tage-Woche (sofern das Aufgabengebiet dies zulässt)
die grundsätzliche Möglichkeit zur Mitnahme von Hunden entsprechend unserer Dienstvereinbarung
attraktive Zusatzleistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Leistungszulage, Vermögenwirksame Leistungen.
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Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Zertifikaten bis spätestens 04.01.2026 direkt über unser Bewerbungsportal.

Vielfalt ist uns sehr wichtig! Wir freuen uns deshalb über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.

Fachliche Fragen beantwortet Ihnen sehr gerne Herr Brand unter der Telefonnummer 0621/504-6615 und Personalfragen werden von Frau Klein, Telefonnummer 0621/504-3578 beantwortet.