Sachbearbeitung Vermietung (m/w/d)
E 9a TVöD | Vollzeit | unbefristet
(Ausschreibungs-ID 2055)
Im Dezernat Bau, Umwelt und Verkehr, WBL, ist im Bereich Gebäudewirtschaft in der Abteilung Zentrale Dienste/An- und Vermietung im Team An- und Vermietung zum 01.05.2026 die o. g. Stelle zu besetzen. Das Aufgabengebiet kann auch von Teilzeitkräften wahrgenommen werden.
So sieht Ihr Alltag aus ...
- Mietverhältnisse von stadteigenen Objekten an externe und interne Mieter*innen / Nutzer*innen verwalten und betreuen
- stadteigene Objekte verwalten und betreuen
- Rechnungswesen und Haushaltssachbearbeitung.
Wenn Sie ...
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkauffrau*mann vorweisen können oder
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r (Angestelltenprüfung I) mit mehrjähriger Erfahrung in der Immobilienwirtschaft vorweisen können
- überdurchschnittliche Kenntnisse im Mietrecht mitbringen
- Kenntnisse der Gebäudeverwaltung und Gebäudeunterhaltung vorweisen können
- über Kenntnisse im Haushalts- und Kassenrecht verfügen (wünschenswert)
- Gesprächskompetenz und besonderes Verhandlungsgeschick mitbringen
- Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit vorweisen
- die Bereitschaft zum Dienst auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten zeigen
- die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Außendiensttätigkeiten besitzen
- über Teamfähigkeit und Kontaktfreudigkeit, sowie über Eigeninitiative und Organisationstalent verfügen
- nachweisliche Kenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift mitbringen, bspw. durch ein Zertifikat im Rahmen des europäischen Referenzrahmens der Niveaustufe C1
- fundierte Kenntnisse in der EDV (Word, Excel) haben
- einen Führerschein Klasse B besitzen und bereit sind den eigenen Pkw zu dienstlichen Zwecken gegen Kfz-Entschädigung zu benutzen
Bekommen Sie von uns ...
- einen krisensicheren Arbeitsplatz
- attraktive Zusatzleistungen, wie z.B. Jahressonderzahlung, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Leistungszulage, Vermögenwirksame Leistungen
- Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- regelmäßige Fortbildungen
- durch die Stadt gefördertes Jobticket
Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Zertifikaten bis spätestens 09.01.2026 direkt über unser Bewerbungsportal.
Vielfalt ist uns sehr wichtig! Wir freuen uns deshalb über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen sehr gerne Herr Lung unter der Telefonnummer 0621/504-4651
und Personalfragen werden von Frau Embach, Telefonnummer 0621/504-2520 beantwortet.