Sachbearbeitung Tauchereinsatzführung (m/w/d)

A 9 LBesG | Vollzeit | unbefristet ab 01.12.2026

(Ausschreibungs-ID 2463)

Die Feuerwehr Ludwigshafen steht rund um die Uhr bei Bränden, Unfällen, Explosionen und für sonstige Hilfeleistungen zur Verfügung. Ein Teil der Aufgaben ist u.a. die Wasserrettung.

Bei der Feuerwehr Ludwigshafen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Stellen zur Sachbearbeitung Gruppenführung/Staffelführung (inkl. Fahrzeugführung) und Tauchereinsatzführung (Qualifikationskreis 21) zu besetzen.

Eine Taucherstaffel ist jeden Tag 24 Stunden einsatzbereit und rückt zu allen im Stadtgebiet befindlichen Gewässern aus. Sie retten und bergen Menschen oder Tiere und suchen nach vermissten Gegenständen. Feuerwehrtaucher*innen müssen daher besonders psychisch belastbar und körperlich sehr fit sein.

So sieht Ihr Alltag aus ...

Tätigkeiten im Einsatzdienst

taktische Einheiten und Einsatzfahrzeuge bis Gruppenstärke (auch Lösch-, Hilfeleistungs- und Sonderfahrzeuge) taktisch führen bei Einsätzen zur Brandbekämpfung, Rettung von Menschen und Tieren, Hilfeleistung, Wasser-/Eisrettung, Gefahrstoffeinsätzen und bei Maßnahmen der ersten Hilfe
Feuerwehrtaucher*innen führen und Tauch- und Wasserrettungseinsätze auf Ebene eines*einer Fahrzeugführer*in leiten
Sondergeräte zur Wasserrettung und für Unterwasserarbeiten taktisch bewerten und bedienen

Tätigkeiten im Innendienst

Arbeiten zur Erhaltung der Einsatzfähigkeit und Aufrechterhaltung des Dienstbetriebes (u.a. in Werkstätten bzw. Sachgebieten, Übungsdienst, Ausbildungsmaßnahmen, Dienstsport) auch in leitender Funktion

Wenn Sie ...

die Befähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahn der Fachrichtung Polizei und Feuerwehr besitzen
aktive*r Feuerwehreinsatztaucher*in sind
mindestens 50 Tauchgänge nach Beendigung der Tauchausbildung absolviert haben
mehrjährige Erfahrung als Oberbrandmeister*in mitbringen und seit mindestens 10 Jahren als Feuerwehreinsatztaucher*in tätig sind und seit mindestens sieben Jahren als Feuerwehreinsatztaucher*in tätig sind
den Lehrgang Gruppenführer*in nach Anlage 4 der APOFwD-E2/3/4 abgeschlossen haben oder Ihre Laufbahnprüfung diese Qualifikation beinhaltet oder Sie bereit sind, diese Qualifikation zu erwerben
Ihre medizinische Tauchertauglichkeit (G 31) aktuell nachweisen können
körperlich und psychisch belastbar sind
bereit sind bei Masseneinsätzen, Großschadenslagen und Katastrophen auch außerhalb der normalen Arbeitszeit den Dienst aufzunehmen
den durch Dienstanweisung OB geforderten körperlichen Leistungsnachweis aktuell erbracht haben (gefordert von internen Bewerber*innen innerhalb der Berufsfeuerwehr Ludwigshafen am Rhein) oder über einen Nachweis des Deutschen Sportabzeichen oder vergleichbar verfügen (gefordert von externen Bewerber*innen)
sich durch Ihr gesamtes Verhalten zu der freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne der Verfassung für Rheinland-Pfalz bekennen und für deren Erhaltung eintreten

Bekommen Sie von uns ...

ein verantwortungsvolles, vielschichtiges und innovatives Aufgabengebiet
eine kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre
ein anspruchsvolles Einsatzspektrum in einer von der chemischen Industrie geprägten Stadt
ein familienfreundliches und flexibles Arbeitszeitmodell (24h-Schichten im Bremer Plan)
ein professionelles Einsatznachsorgesystem
ein hervorragendes Dienstsportsystem mit professioneller Anleitung, freier Nutzung der städtischen Schwimmbäder mit exklusiven Trainingszeiten und Personal-Training zur Rehabilitation im Einzelfall

Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Zertifikaten bis spätestens 16.07.2026 direkt über unser Bewerbungsportal.

Vielfalt ist uns sehr wichtig! Wir freuen uns deshalb über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Über Bewerbungen von Frauen freuen wir uns besonders! Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.

Fachliche Fragen beantwortet Ihnen sehr gerne Herr Schaeffer unter der Telefonnummer 0621/504-6212 und Personalfragen werden von Frau Erel, Telefonnummer 0621/ 504-2177 beantwortet.